2025年3月26日，科赛基农潍坊生产基地举行创新项目暨2025年度第二季四维绩效、五星绩效颁奖仪式，本活动旨在表彰近阶段工作中，凭借创新能力与出色表现为公司发展做出重要贡献的卓越团队与先进个人。

创新，是引领发展的第一动力，公司以《科赛基农员工改善或创新建议/提案奖励制度》，不断激发员工的创新热情和实践能力。在2025年度第二季，共有四项创新奖项脱颖而出，为公司高质量发展添砖加瓦，展现了科赛基农持续创新的组织活力。

德浩化学“四维绩效”与科赛生物“五星绩效”双轨并行，通过生产效率、质量合格率、安全环保指数、创新贡献度等多项量化指标，评选出五大标杆奖项：四维管理模范车间/生产管理五星车间、质量管理模范车间、安环管理模范车间、精英主管以及荣耀班组，最终6个车间、16个班组及5名主管荣获表彰，这份荣誉不仅是对他们过往努力的认可，更是对全体员工以更加积极的心态投入工作的激励。

山东德浩化学有限公司总经理蔡文华和山东科赛基农生物工程有限公司总经理马超，分别对获奖的团队和个人表达了热烈祝贺，并强调：创新与绩效是推动公司发展的重要力量，在竞争激烈的市场环境下，生产基地全体员工通过不懈的努力与创新，取得了优异的成绩。希望大家以获奖团队和个人为榜样，持续发扬创新精神，严格落实绩效要求，为公司的长远发展贡献更多的力量。

“四维绩效”和 “五星绩效”评选活动不仅是对过去一阶段工作的总结与回顾，更进一步激发了全体员工的创新热情，增强了团队的凝聚力与向心力。科赛基农潍坊生产基地将继续深化全员创新的理念，优化绩效评价体系，推动创新成果的转化与应用，为员工搭建更广阔的发展平台，为企业的健康发展注入源源不断的动力。